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ブロガーが語る「営業代行」

「営業代行」のブログ検索結果

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「営業代行」のTwitter検索結果

2012年01月15日06時06分

komawaricompany
営業代行業務ならこまわりカンパニー http://t.co/Pm1xf0R9 営業マンこそプロであれ!!こまわり営業代行サービス。
Sat, 14 Jan 2012 21:05:49
arashikanzyurou
「できる/できない」の臨界点とは? 大学二浪の落ちこぼれ社員が、日興証券、ドリームインキュベータ(創業者:堀紘一氏)で群を抜く営業力を発揮した秘密は? 偏差値42でもトップ営業マンに変身できる魔法のテクニック by 串崎 正寿 http://t.co/ZQTQ3a6L
Sat, 14 Jan 2012 21:03:57
SanMegumi
営業マンじゃなくても、こんなん、どうでしょうか http://t.co/mi1nSWRC
Sat, 14 Jan 2012 20:57:50
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「営業代行」のYahoo!知恵袋検索結果

2012年01月15日06時00分

住宅ローン家の購入を考えています夫29歳-勤続5年、年収490万円-中小企業妻28歳-勤続6年、年収510万円-公務員頭金1000万円、初期費用に200万円かかるため800万円になります6800万円の住宅購入を考えており、借り入れ額6000万円です。住宅メーカーの営業マンさんはローン審査は、問題題ないとおっしゃっていましたが、大きな額なので心配です。車のローンは返済終了しており他ローン等はありません。地方銀行から借り入れ予定であり、1.8%の金利優遇が受けられます。無謀でしょうか?
class="fs85 col_color"2011-11-02 16:05:38
労働基準法に違反していますか?無知な質問で申し訳ありません。高卒の中途で正社員として入社し、勤めて2年半です。・月6日休み、GW・お盆・年末年始休み有(4、5日)・8H労働・交通費支給・残業代はつく(約1300円/H)・募集要項には昇給有りと書いてあるがしたことがない・社長の気分や理不尽な理由で給料を引かれる事多々(1万~2万)・ボーナスが商品券(募集要項には書いていなかった)3万~10万以内・有給休暇有(月末25日~月始5日まではとってはいけない)給料のは基本給が低く、意味の分からない手当をつけて増やしています。総支給額は20万程です。(手取り16万)不景気に伴い、事務員を6人から4人に減らされ、仕事は手一杯。遅れている仕事もあるが、基本的に残業はしない。残業もしますが、毎日なんて流石に出来ません。口を開けば金がないと言うが、余分なもの(重機など)を買ってばかり。見栄を貼って高い所で消耗品を購入する。その割に得意先から持ってきた荷物をリサイクルショップに売ったりと横流しのような事をする。有休届けを出すと文句を言われ、場合によっては休ませてもらえない。有休を取るとボーナスから引かれる。今まで、理不尽な減給やボーナスに対しては誰も文句を言ったことがありません。社長からボーナスの説明や昇給の説明はされたことがありません。(ボーナスは上司から手渡しで渡される)私は一番後に入社したので大きなことは言えませんが、上の人も文句を言うだけで何もしてくれません。先日、土曜祝日休みの話が社員内で浮上しましたが、社長は絶対に給料を引くつもりです。(以前、休みやるけど金は引くと言われた)おそらく、3万~5万は引かれます。基本的に社長は独裁者で、何かある度給料を引きます。(あきらかに理不尽)自分のミスも他人に押し付け、売上が悪いのを全て営業マンの所為にします。社長は何を言っても聞く耳を持ちません。働き口があるだけ幸せだとは思います。しかし、何もかも我慢で会社が何も譲ってくれないことに、もう我慢できません。上記で法律に反している事はありますでしょうか。
class="fs85 col_color"2011-11-02 14:02:22
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